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谢锋指出，中美元首在旧金山成功会晤，不仅推动中美关系止跌企稳，而且明确了共同努力的“旧金山愿景”。今年是中美建交45周年，习近平主席同拜登总统互致贺信，强调继续致力于稳定和发展中美关系。希望美方同中方相向而行，汇聚交流合作的正能量，构筑排除干扰的防波堤，按照相互尊重、和平共处、合作共赢原则，让“旧金山愿景”照进现实，推动中美关系稳定、健康、可持续发展。最是一年春好处，春天里的中国生机盎然，中美经贸合作空间广阔。欢迎更多美国企业投资中国、深耕中国市场，也希望各界朋友发挥桥梁作用，促进两国沟通交流和相互理解，用中美合作激活全球经济的一池春水，开创世界未来的春色满园。

浙江是全国重点侨乡之一。在这里，“侨”元素已融入浙江高质量发展的方方面面。今年是浙江深入实施“八八战略”20周年，当前浙江正以“两个先行”打造“重要窗口”，强力推进创新深化、改革攻坚、开放提升。三个“一号工程”让浙江“机遇之门”越开越大，侨界青年施展抱负、拓展事业、实现梦想的舞台也越来越宽广。

诺基亚贝尔首席执行官马博策直言，公司的核心实力正符合新质生产力的核心要素。我们正致力于将AI+网络、5G、无线专网和自研芯片等技术创新注入各行各业，从而以最大幅度提升以科技创新驱动的生产力潜能。

�新就业形态劳动者权益维护服务指南》共五章22条。第一章“总则”明确了指南的出台目的和适用范围。第二章“企业内部劳动纠纷化解机制”引导企业建立健全与新就业形态劳动者常态化的沟通机制和新就业形态劳动者申诉机制，鼓励成立企业劳动纠纷调解委员会，明确了新就业形态劳动者可在企业内部解决矛盾纠纷的渠道。第三章“工会权益维护服务”强调工会积极吸收新就业形态劳动者入会，对企业履行用工责任情况进行监督、推动平台企业建立常态化的沟通协商机制、为新就业形态劳动者提供法律援助等服务。第四章“相关部门机构权益维护服务”指导新就业形态劳动者通过劳动争议调解仲裁、劳动保障监察、司法诉讼、法律援助等法定维权服务渠道维护自身权益，并鼓励地方探索创新新就业形态劳动纠纷调处机制，建立“一站式”的新就业形态争议调处机构。第五章“附则”明确涉新就业形态商事纠纷不适用本指南。

河南省文物考古研究院院长刘海旺介绍，“郑州商城与商文明考古研究中心”是主要开展郑州商城考古资料整理和商代考古研究的科研平台，未来将致力于在商代考古领域实现突破。