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跪下给女皇当马骑

时间:2024-04-20 17:55:38 作者:市场监管总局曝光2023年“神医”“神药”广告违法典型案例 浏览量:27123

  本报北京电 (记者吴秋余)近日,中国人民银行召开提升境外来华人员支付服务水平工作动员部署会。会议指出,中国人民银行高度重视支付市场持续健康发展,不断提升境外来华人员支付体验。聚焦境外来华人员支付需求,积极推动开办涉外手机支付业务和境外电子钱包境内使用,持续改善人民币现金使用环境,通过境外银联卡推广、数字人民币业务试点等,丰富境外来华人员支付服务,并在服务保障重大国际赛事活动和国家区域发展战略过程中积累了好的实践经验。也应看到,在外卡受理环境、移动支付便利度、现金使用等方面仍有待改善,需立足问题导向,持续提升服务水平。

  会议要求,各有关单位要全面总结北京冬奥会、成都大运会、杭州亚运会等重大赛事支付服务保障工作经验,按照“大额刷卡、小额扫码、现金兜底”的工作思路,以丰富支付服务供给、深化支付场景建设为切入点,加快落实各项工作措施。要增强协同,共同推进改善外卡受理环境、丰富移动支付产品、优化现金服务等重点工作。要统筹做好风险防控与服务优化,全面加强商户和交易真实性管理,保障业务连续性。要加强宣传推广和跟踪调研,持续完善制度、产品和服务。

【编辑:李岩】
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新就业形态劳动者权益维护服务指南》共五章22条。第一章“总则”明确了指南的出台目的和适用范围。第二章“企业内部劳动纠纷化解机制”引导企业建立健全与新就业形态劳动者常态化的沟通机制和新就业形态劳动者申诉机制,鼓励成立企业劳动纠纷调解委员会,明确了新就业形态劳动者可在企业内部解决矛盾纠纷的渠道。第三章“工会权益维护服务”强调工会积极吸收新就业形态劳动者入会,对企业履行用工责任情况进行监督、推动平台企业建立常态化的沟通协商机制、为新就业形态劳动者提供法律援助等服务。第四章“相关部门机构权益维护服务”指导新就业形态劳动者通过劳动争议调解仲裁、劳动保障监察、司法诉讼、法律援助等法定维权服务渠道维护自身权益,并鼓励地方探索创新新就业形态劳动纠纷调处机制,建立“一站式”的新就业形态争议调处机构。第五章“附则”明确涉新就业形态商事纠纷不适用本指南。

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